好声音第四季

近(🥡)年来，先后开展(⛓)了《女职(zhí )工劳动保(🦂)护特(tè )别规定(❤)》贯彻落实情况调查(🎶)、全面(miàn )两孩(🔟)(hái )政策下生育保(bǎ(🧜)o )障制(zhì )度问题(🚫)研究、生育政策调整后(hòu )如何(hé(🔥) )帮助女职工(💷)解(jiě )决生(shēng )育后顾之(🎳)忧、企业性(🌒)别平等机(jī )制建(jiàn )设(🎃)等调研，全(quá(📽)n )面深(shēn )入了解用人单(⚓)(dān )位落实国(🕧)家相关法律法(💳)规情况(🧕)。

——山(shān )西(👭)、安徽、贵(guì(👠) )州等地专门出台了(🚷)资金管理办法(👢)，山东(dōng )、湖南等地(🖼)广(guǎng )泛开展建(🆒)设规范化检查，对未(🛑)能达(dá )标的(de )限(📿)时整改或取(qǔ )消资(zī )格。

品牌3：“爱(💰)心妈咪小屋(🎉)”

多年(nián )来，各级工会(huì(📫) )女职(zhí )工组(🐈)织突出工作重点，着力(🔈)在(zài )重点领(📓)域、关键环(huán )节上(shà(🐝)ng )下功夫，推进(💨)(jìn )女职工专项(👑)集体合(💎)同工作取得(🎦)显著(zhe )成效(xiào )。

一(🌠)件花灯(🌿)，从骨架、灯(🥉)户、灯群直到(🕗)缀好灯花(huā )，就(jiù )如(🤒)同一个人的(de )人(✋)生一般，经历着初萌(🏋)、出生和成(ché(🤠)ng )长，都等待着烛心(xīn )被点(diǎn )燃的璀(⏱)璨……在邹(🧝)宏达的眼中(zhōng )，这(zhè )就(💻)是最美的时(😈)(shí )刻。

——深入企业、(🌻)事业、机关(👈)等(děng )用人单位，深入社(🎅)(shè )区、工业(🛎)园区、商(shāng )务(🍑)楼宇，对(💼)女职工休息(🛳)哺乳室建设(shè(🗜) )的硬(yì(🐤)ng )件标准、管(🖐)理(lǐ )制度、经(🔊)费补助等提出要求(🍈)并开展(zhǎn )督导(💾)(dǎo )检查。

全总先(xiān )后(🗣)制发关于推进(🥧)女职工专项集体合(hé )同工(gōng )作的(🎮)相关意见(jià(💥)n )，明(míng )确提出“基本实现(🌟)在已建工会(🌮)(huì )企业(yè )中女职工组(🦔)织(zhī )和女(nǚ(⛴) )职工权益保护(hù )专项(🌭)集体合同全(👭)(quán )覆盖”。

制作花(🚻)灯(dēng )骨(🍝)架(jià )的时候(🤼)，将六(liù )根竹签(🧠)拦腰打(🌟)上框，竹签与(🦉)竹签之(zhī )间不(🦄)(bú )能用胶粘合，而是(😈)将竹签弯折着(🐮)叠进去，看似简(jiǎn )单(💶)的(de )骨架，却是要(⛱)(yào )对技术有着足够的熟练，对于手(🥇)艺(yì )的窍(qià(🌃)o )门，邹宏达自(zì )有心(xī(✝)n )得。

——开展(🍩)调查研究。

值得(dé )一提(💠)(tí )的是，推进(🎮)女(nǚ )职工(gōng )专项集体(🐇)合同(tóng )签约(⏪)、履约，每年都是女职(🕍)工维权(quán )行(😢)动(dòng )月活动的(👚)重点(diǎ(🌛)n )内容之一。