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此(cǐ )外(🦗)，各地工会(⬆)(huì )借助社会资(🚀)源，强力推进女(👑)职(zhí )工哺乳室(👂)建设。

“什么是工(🈸)作(zuò )场所性别平等(děng )？”“我国促进(jì(🛅)n )性别(🚏)平等相关(✝)(guān )法律法规和(🍸)已批(pī )准的相(🗿)关国际(jì )公约(👌)有哪些？”“性别(🛢)平等应(yīng )纳入用人单位哪(😅)(nǎ )些制度(🚆)？”日(rì )前，一本(🍾)由全国(guó )总工(🍵)会编制的(de )《促进(🕤)工作场所(suǒ )性(💫)别(bié )平等指导(dǎo )手册》印刷(➕)出版(bǎn )。

目(🐯)(mù )前，仅湖(hú )南(🏑)各级工会就创(🕷)建各类女职工(🍆)(gōng )业余学校、(🚽)周末学校、网上学(xué )校等各级各类(😫)(lèi )女(🛢)校800多所，先(🏦)后(hòu )培训女职(🐠)工达(dá )300多万人(🥊)次。

江麓(lù )机电(♎)集团有限(xiàn )公(⚪)司经营管理部(bù )的考核员(🚺)吴琼(qióng )曾(🏆)是一名下料工(🔠)(gōng )，通过苦练自(🕛)(zì )身技能，并一(🤫)口(kǒu )气在公司(🦁)的女(nǚ )职工业余学校报(bà(🏝)o )了应(yīng )用(🍦)文写作(zuò )知识(🚍)、计算机和(hé(✨) )网页(yè )制作等(💭)三(sān )门课程，最(🗻)终在“芙蓉杯”女(nǚ )职工素质达标竞赛(😵)活动中脱颖(yǐ(🍃)ng )而出，成长为(wé(🤾)i )“湖南省技术能(🤱)(néng )手”。

值得一(yī(⏲) )提的是，推进女(⛏)(nǚ )职工专项集体(tǐ )合同签(🔐)约、履约(🎊)(yuē )，每年都是女(🔦)(nǚ )职工维权行(🏑)动月(yuè )活动的(🌊)重点内(nèi )容之(🌦)一。

——河(hé )北省总工会将(📉)(jiāng )“爱心妈(📙)妈小屋(wū )”分为(📞)企业、工业园(🥢)区、商务(wù )楼(🌅)宇(yǔ )、公共场(🅿)(chǎng )所、医疗保健等5大类，细化标(biāo )准(🎵)、分类建设。

—(🔜)—撑起女职(zhí(🔂) )工权益“保护伞(🍾)”

积极参与《社会(🦇)保障(最低(dī )标准)公约》和《生育保护公(🍫)约(yuē(🥅) )》批约可行(👉)性研(yán )究论证(🎣)，提出(chū )意见建(🏑)议。

调查(chá )发现(🧥)，仍有一(yī )些企(📽)业在贯彻落(luò )实性别平等(🚞)相(xiàng )关法(📌)律法规，促(cù )进(🐽)工作场所性(xì(⛽)ng )别平等方面存(👕)在(zài )问题(tí )。

—(🤬)—加(jiā )强源头参与。