狄仁杰第三部

从5G人才年薪分(fèn )布来(💠)看，平均年(nián )薪(xīn )在(🤾)15-30万之间的人才占(zhàn )比(👺)较多，为40.62%，

工(🏔)(gōng )信部部长苗圩表(🥀)示(shì )，2019将在一些地区(qū(📧) )发放5G临时(👁)牌照。

5G应(yīng )用涉及的(🗜)领(👠)域最(zuì )为(wéi )广泛，涉(🏁)及智能家(jiā )居、智慧(🖲)城市、工(🍱)业互联网、AR/VR、3D娱(yú(🏝) )乐等房面，跟个(gè )人(ré(🖇)n )的生活、(🔋)娱乐场(chǎng )景、城市(🔍)发(🎚)展、产(chǎn )业布局等(🍺)密切相关(🍋)(guān )，也是5G的核心价(jià )值(🥕)体现。

因而相对(duì )5G应(🚟)用而言，这三(sān )个(gè )领(🥚)域的人才(🚘)需求显(xiǎn )得较少。

5G也(😚)成为(wéi )2019年地方两会工(⛔)作计(jì )划(🆔)中的高频词。

国内上(🌄)市(🕺)企业的人(rén )才需求(🙎)占比位居(jū )第(dì )二，上(👧)市企业具(🚻)备(bèi )较强的资源调(🥔)配(pèi )能力和市场影响(🐣)力(lì )来布(🔸)局新业务、组建新(🦇)团(👂)队，用新(xīn )型人才来(📑)助力企业(📪)(yè )在资本市场上获得(💤)(dé )更好的发展。

借(jiè(➿) )此契机，中高端人(rén )才(😟)职业发展(🛩)平台(tái )猎(liè )聘推出(😂)《2019年中国5G人(rén )才需求大(🛫)数据报(bà(🏬)o )告》，帮助大众了(le )解5G人(🚫)才(🤓)的特点，同时也展示(💆)5G人才需(xū )求状况，为用(🦃)人(rén )方(fā(📶)ng )、求职方提供实用(🤱)(yòng )的决策依据，也(yě )为(🐵)相关领域(⬆)的人才(cái )提供研究(㊗)参考。

2018年12月召开的中央(🚠)经(jīng )济工(🍡)作会议明确指(zhǐ )出“要(📧)加快5G商用步(bù )伐”。

5G技(🥧)术日臻(zhēn )成熟对于运(📼)营商服(fú(⌛) )务垂直行业提出(chū(💓) )更(gèng )高的要求。

2018年12月(yuè(🙂) )召(zhào )开的(🗑)中央经济工(gōng )作会(🎟)议(✊)明确指出“要加快5G商(👀)用步伐(fá(🥠) )”。