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不过(guò )，这些巨大(⤴)(dà )的“钱景(jǐng )”，绝非(😱)商(⚫)业(🤛)航天带(dài )给人类的唯一期待。

“愿意(yì(💹) )留下的年轻工人(🧒)，成(👡)(ché(🔇)ng )了我的销售顾问，从(cóng )生产线到了(le )设计(📸)的办(bàn )公室，对于(👂)(yú(💍) )他(💭)们来说(shuō )，也是一种更愿意接(jiē )受的方式。

一线员工(gōng )是(😅)企(👮)业(yè )转型升级不可或缺的(de )基石，在当下(🐛)，不少(shǎo )企业却面(㊙)临(🐓)缺(🤾)人的尴(gān )尬境地。

事(shì )实上，新(xīn )生代员(💪)工不(bú )再将薪资(🎇)(zī(🍚) )放(🐙)在第一位，更看重(chóng )“职场体验感”的现(😟)(xiàn )状，已(yǐ )经成为(🐗)当(🔟)下(🦆)传统制造(zào )业重点关注的话题之(zhī )一(😺)。

对他们(men )来说，在(zà(⛄)i )家(🍝)门(👘)口做同(tóng )样的事，收入相差不多，生活(huó )成本却大大减少(🗳)。

非(🦊)(fēi )法猎捕(bǔ )者的行为已经触犯刑(xíng )法(👺)。

一位老企业主近(🕖)(jì(🖕)n )日(🔵)颇为焦虑地告诉记(jì )者，现在流(liú )水线(🗾)上的(de )工人倒成了(😭)(le )流(🐰)水(💡)线，一年中频繁招收新培(péi )养员工支(🏋)出的费用，在企业(♈)(yè(📎) )成(🦂)本中占据越来越大(dà )的比例。

因此，快速(🍸)(sù )、灵活、靠谱(🦄)的(🌾)火(🈵)箭(jiàn )渐渐成为首(shǒu )选。