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而这(💚)(zhè )正是(⏰)湖(hú )南各级工(⬇)会以女职工培训学校(🛏)为载(zǎi )体，大(dà )力推进(🗾)(jìn )女职工(gōng )素质提升(🎂)成果的生动展现。

据了(📿)解(jiě )，这本(běn )指导手(shǒ(➡)u )册源于(yú )全(quán )总针对(😎)企业性别平等机制建(🛏)设的大调研(yán )。

值得(dé(🖌) )关注的(de )是，各级工会女(🌖)职工组织积极(🦇)参与侵(Ⓜ)害女(nǚ )职工权(🚼)(quán )益案(⏪)件(jiàn )的调查处(🎗)理，及时(🥃)反映女职工利(🍴)益诉求(🥖)，依法维(wéi )护女(🌻)职(zhí )工合法(fǎ )权益和(🏀)特殊利益。

——贯彻男(🥪)女平(píng )等基本(běn )国策(🏕)的(de )工会行(háng )动

人力资(📧)源社会保障部、全国(🍾)总工(gōng )会等9部(bù )门联(🎁)合(hé )制发了(le )《关于进一(👜)步规范招聘行为促进(🍌)妇女就业(yè )的通知(zhī(🥔) )》，明(míng )确不得以(🐮)性别为(📲)由限制妇女就(🍁)业、拒(🐲)绝录(lù )用妇女(✔)(nǚ(🕢) )，不得(🛏)(dé )将限制生育(🥑)作为录(💁)用条件，不得差(🥄)别化地(dì )提高妇(fù )女(📇)对妇(fù )女录用(yòng )标准(🕌)等。

江麓机电集团有限(🐟)公司经(jīng )营管理(lǐ )部(🔏)的考(kǎo )核员吴(wú )琼曾(🏖)是一名下料工，通过苦(🍚)练自身(shēn )技能，并一口(✈)(kǒu )气在公(gōng )司的女职(🔈)工业余学校报了应用(🍇)文写作知识(shí(💅) )、计算(💈)(suàn )机和网(wǎng )页(🤘)制作等(🍁)三门课程，最终(👩)在(🥐)“芙蓉(😅)杯”女(nǚ )职工素(🔧)(sù )质达(📠)标(biāo )竞赛活动(👖)中脱颖而出，成长为“湖(🚛)南省技(jì )术能手(shǒu )”。

2019年(💸)(nián )1月底，中车戚墅堰所(😎)召开了二届职工代表(🧥)(biǎo )大会三(sān )次会议(yì(📟) )。

在全(quán )总(zǒng )下发的《关(🎰)于提升集体协商质量(📲)(liàng )增强集(jí )体合同(tó(🥄)ng )实效的(de )意见》《深化集体(🚾)协商工作规划(🖲)(2014-2018年)》等部(🛢)(bù )署规划(huá )中(💇)，都(dōu )提(⚽)出了加强女职(😷)工专项(🥅)集体合同工作(🌕)的相(xià(👌)ng )关要求(qiú )。